Le Comité recherche son/sa chargé.e de mission « Lig’Entreprises » !

employeur qui souhaite s'engager pour promouvoir la santé de ses collaborateurs, changer le regard porté sur le cancer et lutter contre la désinsertion professionnelle des personnes atteintes d'un cancer. Il repose sur 3 axes :

• Sensibiliser les acteurs du monde de l’entreprise à une meilleure connaissance et compréhension du cancer, ainsi que ses répercussions sur l’emploi

• Soutenir les managers et les équipes dans l’accompagnement d’un salarié atteint de cancer

• Prendre soin des salariés en facilitant l’accès à l’information sur la prévention et la promotion de la santé

Placé(e) sous la responsabilité de la direction et sous l’autorité du Président du CD35, vous travaillez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, composée de 17 salarié(e)s et d’une centaine de bénévoles.

Vous êtes chargé(e) de la mise en œuvre et du développement du projet Lig’Entreprises sur l’ensemble du département, au regard des besoins du territoire et des réponses déjà existantes.

MISSIONS GÉNÉRALES :

• Avec l’appui d’un Comité de pilotage interne et avec le soutien de la Ligue Nationale, poursuivre, développer et adapter l’offre de service du CD35 au regard des besoins du territoire

• Animer des actions en entreprises en se formant aux outils nationaux existants (conférence, serious game, sensibilisation managers, …)

• Concevoir les modalités d’intervention en transversalité avec les autres services du comité et en collaboration avec d’autres acteurs

• Maintenir, développer et animer le réseau d’entreprises partenaires

• Piloter les Matinales du retour au travail, programme d’accompagnement des personnes souhaitant reprendre une activité professionnelle après leur parcours de soins

MISSIONS SPÉCIFIQUES :

• Accompagner les entreprises souhaitant s’engager sur ce sujet (suivre les plans d’actions existants et construire ceux à venir) en vue de construire une réponse personnalisée

• Susciter des réflexions transversales le service prévention et promotion de la santé, d’une part et le service accompagnement des personnes malades et des proches, d’autre part

• Définir les besoins humains et logistiques nécessaires au déploiement

• Animer et développer la communauté de bénévoles impliquée dans le projet Lig’entreprises

• Promouvoir les actions du Comité 35 en faveur de la réinsertion professionnelle des patients et la prévention des cancers en lien avec le chargé de communication

• Avec l’appui du COPIL, porter une démarche d’évaluation d’impact et d’amélioration continue du projet

COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES SOUHAITÉES

• Maîtrise de la méthodologie de projet et connaissances du monde de l’entreprise

• Connaissances sur les problématiques liées à la santé au travail

• Maîtrise des techniques d’écoute active, d’animation et de prises de parole en public

• Aptitudes relationnelles, bonne communication

• Capacité à travailler en équipe et en lien avec bénévoles

• Très bonne organisation, autonomie et polyvalence

• Force de propositions, initiatives, réactivité et rigueur

• Discrétion et neutralité.

• Respect des valeurs de la Ligue

DÉTAILS DU POSTE :

Statut : CDI, 37h, non cadre

Expérience exigée : 3 à 5 ans

Date de prise de poste : à compter du 1er novembre 2025

Secteur géographique : Rennes (déplacements réguliers) – Permis B obligatoire

Convention collective et rémunération : UNICANCER, selon expérience.

Avantages : complémentaire santé, RTT, prévoyance, tickets restaurant à hauteur de 9,50€ et remboursement de l'abonnement de transport à 75%